По мнению медперсонала и родителей малышей, единственному детскому инфекционному отделению необходима твердая рука
Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Детская краевая клиническая больница» имени А.К. Пиотровича, больше известная в Хабаровске как «четвертая детская больница», переживает период обновления. Чуть более двух месяцев назад в больнице сменился руководитель. И сразу, как говорится, «взял быка за рога» — ремонт палат и служебных помещений, заключение эффективных трудовых договоров, привлечение и стажировка молодых врачей. А самое главное – возвращение больнице статуса высококлассного лечебного учреждения. Как рассказал корр. ИА AmurMedia назначенный главный врач больницы Иван Гончаров, в настоящее время основная задача для руководства учреждение – это грамотная расстановка приоритетов.
Самым проблемным участком работы, по словам главврача, является инфекционное отделение детской больницы.

— Я, конечно, в курсе всех претензий, поступающих от родителей наших маленьких пациентов. И мы эти вопросы стараемся оперативно решать. Руководством учреждения составлен план проведения ремонта здания инфекционного отделения. Часть плана уже претворена в жизнь. На здании заменена кровля, сейчас ведется ремонт самого верхнего, четвертого, этажа отделения, в ходе которого приводятся в порядок и палаты, и служебные помещения, частично заменяются коммуникации, сантехника. Как только четвертый этаж будет сдан, мы приступим сразу к ремонту третьего этажа, а потом и второго, — сообщил главврач Гончаров.


Как рассказал главврач «детской четвертой», есть в теме ремонта и более сложные вопросы. Например, в силу особенностей здания инфекционного отделения и несмотря на то, что строение вовсе не ветхое, на входе в приемное отделение «поплыл» начальный пролет лестницы.
— Вход, разумеется, был сразу закрыт, потому что пользоваться им стало опасно, но рядом, буквально в двух метрах, есть еще один, удобный вход в здание, оборудованный перилами и пандусом, — пояснил главврач.


— Было бы, конечно, замечательно, отстроить для инфекционной больницы новое, современное здание. И вполне возможно, что немного позже мы вернемся к этому вопросу. Ну, а пока нам надо сохранить и привести в порядок то, что есть. Сейчас мы кладем кафельную плитку, красим стены, меняем сантехнику. Уже провели дезинсекцию и избавились от нежеланных соседей – тараканов. Но всё дело в том, что малыши находятся в палатах вместе с мамами, которые стараются их покормить получше и держат тут же, в палатах, разные продукты, причем, несмотря на запрет. А это и крошки, и остатки пищи. Отсюда и тараканы, — поделился Иван Гончаров.


Но все же, по словам главврача, самым животрепещущим для больницы вопросом является кадровый голод. Значительная часть медицинского персонала, и врачей, и медицинских сестер, из больницы просто уволилась. Кто-то из них ушел в частные клиники, кто-то – в другие госмедучреждения.
— Еще недавно, до моего назначения, работать в нашей больнице было трудно по многим причинам – и тяжелый рабочий климат, и низкий уровень заработной платы, и потеря статуса престижной больницы. Вот люди и увольнялись, — пожаловался главврач.
Это подтвердил заведующий отделением реанимации и интенсивной терапии врач высшей категории реаниматолог-анастазиолог Александр Тромбачёв.
— Сейчас вместо десяти врачей у нас работает только пять. Нагрузка на коллег, конечно, колоссальная. А если учесть, что в нашем отделении работает и выездная педиатрическая бригада, которая состоит из врача-реаниматолога и медсестры-анастезистки, то врачам отдыхать просто некогда. Например, прямо сейчас мы ожидаем возвращения бригады из п. Чегдомын, которая везет ребенка в тяжелом состоянии, — сообщил Александр Тромбачёв.

Однако, по мнению врача-реаниматолога, с приходом нового руководителя больницы ощущение безнадежности положения ушло.
— Всё меняется прямо на глазах: ускорился ремонт, с врачами уже перезаключены трудовые договора, которые более эффективны во всех отношения, а в дальнейшем будут пересмотрены договора и с остальным персоналом. Помещение в для выездной реанимационной бригады приведено в полное соответствие с нормами. И самое для нас значимое – появилась надежда на пополнение наших врачебных рядов – к нам скоро придет работать выпускник медуниверситета, с ним заключен договор на целевое обучение, — рассказал врач-реаниматолог.

Существенные перемены в работе больницы отмечают и родители малышей. По словам Елены, которая лежит в отделении кишечной инфекции с трехлетним сыном, изменения к лучшему видны сразу, но все же проблем еще много.
— Так получилось, что минувшим летом мы с ребенком лежали в этом же отделении. Так вот тогда здесь в самом деле бегали полчища тараканов, а сейчас их нет. Правда, персонал в отделении иногда бывает нервным. Но, как я поняла, и сестрам, и врачам приходится много работать, потому что не хватает рабочих рук, отсюда и нервы, и резкость, — поделилась Елена.