Здравствуйте!
Подскажите пожалуйста с думкой!
У меня ООО на УСН "доходы за вычетом расходов", на фирме два учредителя один из которых я, плюс я ещё и руководитель (кроме меня в штате никого больше нет) и меня всё мысль мучает, могу ли я не начислять себе зарплату, учитывая, что доходов на фирме толком нет? Не начислить то просто, а как быть с отчётностью потом в ФСС, ПФ, да и налоговая придраться может наверное
Зарплата и отчётность
Правила форума
Каждый человек имеет свой жизненный опыт, навыки и знания.
Этот форум предназначен для обмена личным опытом и проблемами форумчан. Озвучивая вопрос, помните, что отвечать вам могут все участники, кто хочет и может поделиться своими знаниями и мнением.
Если Вы хотите узнать мнение специалиста, задайте вопрос в форуме Консультации по бухучету и налогообложению.
Каждый человек имеет свой жизненный опыт, навыки и знания.
Этот форум предназначен для обмена личным опытом и проблемами форумчан. Озвучивая вопрос, помните, что отвечать вам могут все участники, кто хочет и может поделиться своими знаниями и мнением.
Если Вы хотите узнать мнение специалиста, задайте вопрос в форуме Консультации по бухучету и налогообложению.
-
- Опытный пользователь
- Сообщений в теме: 1
- Сообщения: 336
- На форуме с 29 авг 2012, 10:08
- Реальное имя: Наталья
- Благодарил (а): 22 раза
- Поблагодарили: 42 раза
Re: Зарплата и отчётность
Смотрящий, если вы недавно открыли фирму и пока нет деятельности(доходов), то вы можете не начислять себе зарплату и сдавать нулевую отчетность в ФСС, ПФР. По-моему первый год налоговая не придирается.
-
- Новичок
- Сообщений в теме: 1
- Сообщения: 46
- На форуме с 19 окт 2015, 20:55
- Поблагодарили: 2 раза
Re: Зарплата и отчётность
Я так поняла у вас в штатном расписании только директор т.е. ваш руководитель, а вы просто как учредитель? Если так, то себе вы зп не начисляете а руководителю должны начислять соответственно должен быть обязательно с ним трудовой договор, запись в трудовую книжку и прочее... Но если ваше предприятие деятельности никакой невидет и движения по счетам у вас нет то можете директора отправить в отпуск без содержания........Либо уволить но тогда начисляется компенсация за неиспользованный отпуск, налоги с компенсации и отчетность у вас уже не получиться нулевая.
-
- Сообщений в теме: 1
- Сообщения: 6
- На форуме с 27 фев 2017, 05:42
- Реальное имя: Лилия
- Забанен: Бессрочно
Re: Зарплата и отчётность
Или отпуск без содержания, или минимальную, можно еще как неполный рабочий день оформить, других вариантов у Вас нет((( Просто не платить, потому что нет прибыли Вы не можете.
Сообщений: 5
• Страница 1 из 1
-
- Реклама