Домашний персонал: няни, гувернантки, домработницы

[whisper]

LeONikA, почему бы вам объявления на подъездах не расклеить? поверьте, много желающих будет. Потому что реально - столкнувшись с такой ситуацией, не знаешь, где искать.

[Светлана Викторовна]

Каким образом Вы ее ищете? Вы пробовали обращаться в кадровые агентства? Это относительно надежный способ поиска. Просто по объявлениям искать страшно.

Добавлено спустя 2 минуты 21 секунду:
У меня был в свое время опыт работы с детками. Знаете, откликались мамочки только на Презент. А то, что было расклеено по подъездам в нашей округе и на заборах, на остановке - осталось без внимания... парадокс...

[Svetlana_dup]

У меня был опыт с няней по знакомству: платила соседке, чтобы она сидела с моим двухгодовалым сыном. Прихожу как-то с работы, а она его книгами Иеговыми обложила и учит. Меня аж в жар кинуло. В таком возрасте и к такому приучать... Так что я теперь если и буду обращаться к услугам няни, то только через агентство, где сотрудники проходят подготовку. А соседке я тогда постеснялась что-либо сказать.... Просто отказалась от услуг и все...

[Светлана Викторовна]

Светлана, дело может и не столько в обучении нянь, сколько в гарантиях! Нянь проверяют, тестируют, с ними беседуют психологи. Конечно, это не 100% гарантии, но все же...

[Svetlana_dup]

Светлана, дело может и не столько в обучении нянь, сколько в гарантиях! Нянь проверяют, тестируют, с ними беседуют психологи. Конечно, это не 100% гарантии, но все же...

С.В., безусловно это гарантии

[whisper]

где сотрудники проходят подготовку

вы уверены, что они проходят подготовку? Вы сами подавали анкету в кадр. агентство или на работу? Кто подтвердит ваши слова? Дипломы, корочки, это понятно, но няня и проч домашний персонал оформляют официально крайне и крайне редко. Вряд ли кто-то находил, например, домработницу и заключал с ней договор, хотя сделать это можно. Я к тому, что трудовую вы не посмотрите. Рекомендации у нас как-то не котируются в принципе, да и написать их может кто угодно. Я все это пишу к тому, что в агентства приходят люди, но из них маленький процент подготовленных, как вы пишите, людей. Подготовка включает в себя не только образование, но и какие-то моменты субординации в том числе. Не считая воспитательного процесса. Я ни разу не слышала, чтобы агентство проводило МК или какие-то курсы повышения квалификации няни. Это или самостоятельная работа или просто ее нет.
а гарантий вам никто не даст. Агентство работает скорее как посредник, а не работодатель. И зарплату вы платите работнику напрямую, а не согласно каким-либо документам агентству, а потом оно рассчитывается с работником. Или все же есть такие? Максимум,по-моему, на что вы можете рассчитывать - гарантия длиной в месяц, пока няня у вас "на испытательном сроке".

[Светлана Викторовна]

Что касается гарантий - это зависит от того срока, на который Вы заключили Договор, если не ошибаюсь, то при Договоре на год, агентство гарантируем Вам замену помощницы или няни в первые три месяца три раза. Оплачиваете работнику нанятому, конечно, Вы сами. А что касается Договора между нанимателем и нанимаемым, то это ТОЛЬКО Ваш выбор и выбор нанимаемого.
Вы пишите:" Рекомендации у нас как-то не котируются в принципе, да и написать их может кто угодно". Почему? Это ведь тоже зависит конкретно от Вас. Что мешает Вам позвонить и узнать?
В любом случае, нужно верить профессионалам. Ошибки бываю у всех, но все же.....
Может я наивная, конечно, но хочется верить в профессионализм.

[Svetlana_dup]

Светлана Викторовна, От ошибок конечно же никто не застрахован, и мы в том числе. Но все-таки верить нужно. А если сомневаешься, то тогда выход один: увольняться и самим заниматься воспитательным процессом.

[Светлана Викторовна]

Верно! Не самый плохой выход, кстати! Но не всегда обстоятельства позволяют сделать это. Поэтому можно и нужно воспользоваться помощью специалистов или рекомендациями очень хороших знакомых!
Но мне ближе вариант с агентством!

[whisper]

Вы пишите:" Рекомендации у нас как-то не котируются в принципе, да и написать их может кто угодно". Почему? Это ведь тоже зависит конкретно от Вас. Что мешает Вам позвонить и узнать?

а на том конце подруга этой няни. Просто я сталкивалась с тем, что няня предоставила рекомендации, написанные от руки ее предыдущим работодателем. Не знаю, насколько это было именно так, но няня показала себя некомпетентной, что было заснято на камеру. Вот это для меня единственное подтверждение и гарантия того, что человек будет работать, и я увижу, как именно. Наша няня, с которой оставался ребенок, сразу сказала, что у нее практики нет, что мы у нее первые, и единственная ее практика - ее сын. Хотя, тут даже камеру не подумала включать и ребенок к ней сразу пошел.

[Helen sh]

Верно! Не самый плохой выход, кстати! Но не всегда обстоятельства позволяют сделать это. Поэтому можно и нужно воспользоваться помощью специалистов или рекомендациями очень хороших знакомых!
Но мне ближе вариант с агентством!

По-моему опыту, чушь полнейшая никто из агентов не знает компетентость няни, тупо читают резюме, где она себя превозносит Когда возникают проблемы, то типа - извините не все можно педусмотреть , понимаете, а деньги-то за что платить

[whisper]

никто из агентов не знает компетентость няни, тупо читают резюме, где она себя превозносит

вот! вот про это я писала! Рекомендации знакомых гораздо правдивее. Потому хорошие няни передаются из семьи в семью и на них уже очередь.

[Светлана Викторовна]

Добрый вечер! Вы правы по-своему. Работа агентств бывает разная, так же как и в одной больницы разные врачи, а в школе совершенно разные учителя. У каждого из нас есть свой конкретный опыт. Боюсь быть категоричной. Каждый из вариантов может быть хорошим, это зависит от конкретного человека, который будет находиться с Вашим ребеночком.
Как просканировать человека, его мысли и характер?

Добавлено спустя 2 минуты 42 секунды:
Извините, разволновалась - наляпала ошибок много!

[sopelo4ka]

У меня была домработница через аген(тво и "( улицы"-никакой разницы. В аген(тве никто ничего не проверяет. ИМ надо базу "забить" вот и берут в(ех,кто идёт к ним.Ну (ов(ем алкоголичек пропивушек и бичих не берут конечно,но и подноготную не проверяют.

[Svetlana_dup]

sopelo4ka, доброе утро. Есть агентства, которые серьезно подходят к подбору домашнего персонала. Знаю, потому что какое-то время назад моя однокурсница работала менеджером по персоналу в агентстве, которое как раз занимается предоставлением услуг домашнего персонала. Когда я у нее поинтересовалась как проходит процедура подбора, то была удивлена: такое ощущение, что в космонавты берут. На самом деле, когда у меня уже родился ребенок, я поняла, насколько это важно, чтобы рядом с тобой был квалифицированный человек, удовлетворяющий твоим требованиям. Агентства конечно есть, которые проявляют себя как нечистоплотные агентства. Но слава богу, мне с этим столкнуться не пришлось. И Вам того же желаю